Ласло Бок: Как в Google бе изграден първият в света екип за „Операции,...
По-долу следва откъс от книгата „Новите правила. Разкрития от Google, които ще променят начина ви на живот и работа“ на Ласло Бок – вицепрезидент „Човешки ресурси“ в Google. В нея авторът споделя...
View ArticleКуражът да имате стратегия
От опит знам, че единствената и най-голяма бариера пред осъществяването на една стратегия е куражът. Това, което прави звездните мениджъри толкова велики е не онова, което правят, а самия факт, че...
View ArticleРандъл Лейн: Ади Татарко от Houzz – жената, пробила в клуба на момчетата (откъс)
По-долу следва откъс от „Една успешна идея е достатъчна“ от Рандъл Лейн и екип на „Форбс“. В книгата са разказани 16 истории за IT предприемачи, създали невероятни информационно-технологични продукти...
View ArticleТоп 10 причини да не спечелиш интервю за работа
Интервюто за работа е онзи важен момент в процеса на търсене на работа, в който трябва да дадеш всичко от себе си, за да постигнеш основната цел – да получиш предложение за работа от организацията, в...
View ArticleДжеймс Уомак и Даниел Джоунс: Трите начални стъпки на стройното мислене (lean...
По-долу следва откъс от „Lean мислене. Как да печелим повече с по-малко усилия“ от Джеймс Уомак и Даниел Джоунс. В книгата си авторите разкриват как да се произвежда повече с по-малко ресурси и за...
View ArticleЗащо е важно да стимулираме служителите да се самооценяват?
В много организации по света и у нас има системи за оценяване. Те са насочени към измерване на постигнатите резултати в работата на индивиди и групи, с цел възнагражденията да бъдат по-справедливи....
View ArticleСпечелете всичко, без да влизате в битка. Първи стратегически принцип на Сун Дзъ
Около 400г. преди новата ера по време на периода от китайската история, известен като Векът на воюващите страни, в държавата Чи имало генерал на име Сун Дзъ. Широката му популярност се дължала на...
View ArticleЕдуард де Боно: Червената шапка и ползите от чувствата за мисленето (откъс)
По-долу следва откъс от книгата „Шест мислещи шапки“ от Едуард де Боно – всепризнат авторитет по концептуално мислене. В книгата се разкрива как можем да усвоим умението да разделяме емоцията от...
View ArticleМислиш ли, че твоят мениджър би те наел отново с голямо желание?
Преди време в един имейл бюлетин попаднах на много важен и будещ размисъл въпрос, свързан със стойността, която един наемен служител създава на своето работно място, без значение в каква точно сфера...
View ArticleИзбягвайте силните страни, атакувайте слабите. Втори стратегически принцип на...
Първият принцип на китайския генерал Сун-Дзъ, описан в трактата му “Изкуството на войната” и анализиран в бизнес-бестселъра на Марк Макнийли “Сун Дзъ и изкуството на войната в бизнеса” е “Спечелете...
View ArticleШарън Лехтър: Изгарящото желание е началната точка на всяко постижение (откъс)
По-долу следва откъс от „Мисли и забогатявай за жени“ от Шарън Лехтър. Това е книга, базирана на оригиналния труд на Наполеон Хил “Мисли и забогатявай”, но адаптирана към съвременните реалности и с...
View ArticleИзползвайте силата на предварителната информация. Трети стратегически принцип...
До този момент коментирах първите два принципа на китайския генерал Сун-Дзъ с приложение в бизнеса – “Спечелете всичко, без да влизате в битка” и “Избягвайте силните страни, атакувайте слабите”....
View ArticleВласт на ръководителя. Ключови представи и основи
Тази статия е посветена на темата за властта на ръководителя и на това какви са ключовите представи за властта и шестте основи на тази власт. Ще започна с цитат: “Открай време думата власт е сред...
View ArticleМайкъл Елсберг: Всеки следва сам да усвои маркетинга (откъс)
По-долу следва откъс от книгата „Милионер без образование“ от Майкъл Елсберг. В нея не се агитира как можем да станем милионери без да сме необразовани, а точно обратното – как да се самообразоваме...
View ArticleЗащо самооценките на служителите са по-високи от оценките на техните мениджъри?
Една добра идея за оценяване на служителите е да ги стимулираме да се самооценяват. Самооценката на служителите носи няколко съществени ползи, за които вече говорих в статията “Защо е важно да...
View ArticleДействайте бързо, за да изпреварите конкуренцията. Четвърти стратегически...
Четвъртия принцип на Сун-Дзъ, анализиран от Марк Макнийли в книгата “Сун Дзъ и изкуството на войната в бизнеса” е “Бързина и подготовка” с подзаглавие “Действайте бързо, за да изпреварите...
View ArticleТамара Мелън: Ранният етап на модната марка „Джими Чу“ (откъс)
Книгата „Бизнес на високи токчета. Истинското лице на модния свят“ ме привлече по две причини. Първо, защото в книгата става дума за обувки. Това е продукт, който има важно значение за външния вид и...
View ArticleИзползвайте стратегия за манипулиране на конкуренцията. Пети стратегически...
Петият принцип на Сун-Дзъ, анализиран от Марк Макнийли в книгата “Сун Дзъ и изкуството на войната в бизнеса” е “Моделирайте опонента си” с подзаглавие “Използвайте стратегия за манипулиране на...
View ArticleПритча за черния колан и мениджърската титла
В популярния световен бестселър от близкото минало “Създадени вечни” от Джеймс Колинс и Джери Порас е публикувана “Притча за черния колан”. Притча за черния колан Представете си майстор на бойни...
View ArticleЕдуард де Боно: Жълтата шапка и позитивното, конструктивно и умозрително...
По-долу следва откъс от книгата „Шест мислещи шапки“ от Едуард де Боно – всепризнат авторитет по концептуално мислене. В книгата се разкрива как можем да усвоим умението да разделяме емоцията от...
View Article